阅读提示：2025年上半年，我市不断优化城市人文环境，构建新型政企关系。打造“政企早餐会”、“荆企荟”下午茶、“企业家接待日”等交流平台，高效响应企业诉求。同步强化要素保障，做优人才服务生态，增强城市吸引力。此外，持续下沉医疗教育资源、打造便民生活圈、丰富文体活动，提升民生福祉，全方位滋养发展新生态。
清晨的阳光透过窗棂，市委、市政府主要领导与几位企业家围坐一桌。面点和小菜的香气氤氲中，企业发展的痛点与城市跃升的蓝图被一同端上餐桌——这便是荆门“政企早餐会”的生动一幕。一顿早餐，吃出了发展的加速度：3月28日，2025年首次活动收集的4项企业诉求，3项已高效解决，1项正稳步推进；7月4日，第二次“政企早餐会”如期举行，倾听企业诉求，共商荆门发展大计。
“政企早餐会”只是荆门市人文环境专班2025年上半年密集构建新型政企关系图谱的一个缩影。半年来，专班以《荆门市2025年优化人文环境工作实施方案》为行动纲领，多维度铺设政企“连心桥”，让企业呼声落地有声。
从“政企早餐会”的坦诚相见，到“荆企荟”下午茶的思维碰撞，再到“企业家接待日”的精准纾困，荆门正在构建和形成立体化的政企交流矩阵。
“荆企荟”下午茶，汇聚青年才俊。5月9日首期活动聚焦“AI赋能”，12条充满锐气的建议从中国农谷·农创中心飞出，成为产业升级的智慧火种。
“企业家接待日”则化身解决难题的快速通道。半年来，17场活动累计为63家企业解决融资、市场开拓等诉求52项，办结率高达97%。针对拓达科技、楚大智能等企业的投融资、人才痛点，专班迅速组织银企对接、用工专场，让企业诉求不再悬空。
覆盖500余家企业的“3+N”暖企慰问，市经信局班子带队将生日祝福与解难实招一并送达，关怀直抵企业心坎。
人文环境优化，根植于服务效能的持续升级。荆门深知，人才与要素保障是滋养企业的活水之源。
“联企e站”平台如同永不掉线的服务中枢，上半年新入驻237家“四上”企业，总量达1422家。89件企业诉求办结率与满意率分别达100%和98.88%，真正实现了“件件有着落、事事有回音”。
用工保障打出“线上+线下”组合拳：420场“春风行动”招聘会助企招工2.7万人次；“大数据+基层摸排”动态更新3818家企业与212万劳动力信息，数智化就业平台精准匹配供需，新增返乡创业1756人，完成全年目标七成。
“引才专列”开进河北、南京，38场“高校行”新建13个引才工作站；“请进来”的“河北学子荆门行”，让300名学子沉浸式感受荆门魅力。5660名“荆英卡”人才免申即享政策红利，16家“人才服务联盟”酒店与新增13家加盟店商，构筑起有温度的服务生态。荆门人才磁场效应日益凸显。
优化人文环境，最终指向人的全面发展与幸福感知。荆门正努力编织一张覆盖更广、品质更优的民生服务网。
医疗教育资源持续下沉。41家乡镇卫生院、8家社区卫生服务中心纳入紧密型县域医共体，基层医疗帮扶全覆盖；3360个新增公办学位，缓解了“入学入园”的民生之盼。
城市生活便捷可及。13个“一刻钟便民生活圈”在中心城区铺开，覆盖32个社区、惠及23万居民，品质生活近在咫尺。
文化体育生活精彩纷呈。“一县一品”运动休闲品牌渐成气候；市图书馆“无界青年”、灯塔图书馆等新型文化空间点亮城市；1300场文化惠民活动、60余场公益培训、70余场全民健身赛事，让精神之花在荆楚大地粲然绽放。（记者 付永锡 通讯员 胡灏）
